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(一)具有2年以上投資經(jīng)歷,且滿足以下條件之一:
家庭金融凈資產(chǎn)不低于300萬(wàn)元;
家庭金融資產(chǎn)不低于500萬(wàn)元;
近3年本人年均收入不低于40萬(wàn)元。 -
(二)最近1年末凈資產(chǎn)不低于1000萬(wàn)元的法人單位。
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(三)金融管理部門視為合格投資者的其他情形。
為持續(xù)推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神走深走實(shí),深刻認(rèn)識(shí)并主動(dòng)適應(yīng)外部環(huán)境的新變化,切實(shí)增強(qiáng)轉(zhuǎn)型發(fā)展的緊迫性和主動(dòng)性,3月1日下午,公司開(kāi)展“三轉(zhuǎn)三增三爭(zhēng)先”專題大討論暨公司三年發(fā)展計(jì)劃階段性研討會(huì)。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門負(fù)責(zé)人、子公司負(fù)責(zé)人以及部門代表參加會(huì)議。
會(huì)上,與會(huì)人員緊緊圍繞會(huì)議主題,結(jié)合自身工作實(shí)際展開(kāi)討論,交流思想、建言獻(xiàn)策,理優(yōu)勢(shì)、找差距,抓布局、防風(fēng)險(xiǎn),促改革、優(yōu)管理,群策群力解難題、凝心聚力謀發(fā)展。大家就行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、信托業(yè)務(wù)三分類新規(guī)、公司優(yōu)劣勢(shì)分析、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型方向及實(shí)施路徑、人才隊(duì)伍建設(shè)、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、組織效能提升、內(nèi)控體系完善、內(nèi)外部協(xié)作聯(lián)動(dòng)等方面進(jìn)行了深入交流和深度探討,為公司三年發(fā)展計(jì)劃擬定、回歸本源轉(zhuǎn)型發(fā)展及提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力出謀劃策。
同時(shí),作為推進(jìn)精益管理的重要舉措之一,公司建立了黨政聯(lián)席月度例會(huì)工作機(jī)制、季度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)工作機(jī)制和重點(diǎn)工作督辦機(jī)制,并編制月度工作重點(diǎn)清單,強(qiáng)化日常監(jiān)督管理,提升責(zé)任落實(shí)的深度。